德杰物業(yè)首站員工崗位競(jìng)聘活動(dòng)順利舉行
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發(fā)表日期2018-10-23
為增強(qiáng)員工的服務(wù)水平，實(shí)現(xiàn)物業(yè)人力資源的合理優(yōu)化配置，使物業(yè)管理工作走上正規(guī)、有序、高效的軌道，實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍專業(yè)化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化的目標(biāo)，10月19日,德杰物業(yè)在德杰?國(guó)際城項(xiàng)目三樓會(huì)議室開展員工崗位競(jìng)聘www.17c|x7x7x7x7槽2023更新|萌白醬圣誕節(jié)定制。
德杰?國(guó)際城項(xiàng)目是此次崗位競(jìng)聘的第一站，物業(yè)項(xiàng)目全體員工參加。集團(tuán)副總裁雷冰先生、物業(yè)公司總經(jīng)理黃家坤先生以及集團(tuán)人事行政中心、物業(yè)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和同事?lián)未舜胃?jìng)聘的嘉賓。雷總在崗位競(jìng)聘活動(dòng)正式開始前強(qiáng)調(diào)，此次物業(yè)公司崗位競(jìng)聘要秉承公平公正的原則，挖掘那些踏實(shí)做事，有上進(jìn)心，愿意與德杰共同進(jìn)步的員工，并從專業(yè)上給他們提供培訓(xùn)和提升。
此次參加崗位競(jìng)聘的有45名物業(yè)員工，他們來自秩序維護(hù)部、環(huán)境綠化部、客戶服務(wù)部、工程運(yùn)行部、以及人事行政部。每位競(jìng)聘者通過自我介紹、面試答辯等環(huán)節(jié)接受評(píng)委的考評(píng)。競(jìng)聘者或慷慨激昂，或沉著穩(wěn)重，或從容不迫……盡情展示自己優(yōu)秀的一面。現(xiàn)場(chǎng)評(píng)委則分別從工作思路、工作措施、預(yù)期效果，優(yōu)勢(shì)與不足等對(duì)競(jìng)聘者的崗位知識(shí)、工作技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等各方面素質(zhì)進(jìn)行綜合考評(píng)，并針對(duì)崗位特點(diǎn)、任職要求等專業(yè)知識(shí)進(jìn)行了詳細(xì)的提問。
本次崗位競(jìng)聘還將考察日常工作情況和崗位條件的符合性等。后續(xù)物業(yè)公司將持續(xù)開展崗位競(jìng)聘活動(dòng)，發(fā)掘有潛力的員工，定向培養(yǎng)，搭建物業(yè)公司的人才梯隊(duì)，也為廣大員工提供展示自我、鍛煉自我、提升自我的平臺(tái)。
（撰稿單位：物業(yè)公司人事行政部）
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